logo
Корзина

Отзывы

Новости
Вступил в силу новый федеральный перечень школьных учебников
03.08
Минпросвещения РФ утвердил федеральный перечень учебников, которые разрешено использовать в школах при реализации аккредитованных образовательных программ начального, основного и среднего общего образования. Соответствующий приказ опубликован ведомством.Согласно документу, в перечень вошли учебники, допущенные к применению в образовательной деятельности. Также установлен предельный срок использования учебников и сопутствующих учебных пособий, которые исключены из перечня. Детали по срокам и наименованиям материалов содержатся в приложении к приказу.
В Трудовом кодексе урегулирована стажировка студентов и выпускников
27.07
В Трудовом кодексе будет закреплен отдельный правовой институт стажировку в сфере труда. Соответствующие поправки планируется ввести в действие с 1 марта 2027 года.Законопроект вводит четкое определение стажировки и статуса стажера. Стажировка в сфере труда — это трудовая деятельность на основании срочного трудового договора, цель которой помочь человеку приобрести первичный профессиональный опыт, практические навыки и адаптироваться к работе.Стажером смогут считаться лица, которые получили или получают среднее профессиональное или высшее образование, проходят дополнительное профессиональное обучение либо профессиональную переподготовку — и устраиваются на работу по освоенной или осваиваемой профессии, специальности или направлению подготовки.Нововведения устанавливают ряд обязательных требований и гарантий:Срочный трудовой договор. Его нужно заключить не позднее чем через год после получения образования. При этом срок приостанавливается на время военной службы (в том числе по мобилизации), больничного, отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком и в ряде других предусмотренных законом случаев.Ограничение по длительности. Срок договора о стажировке не может превышать шести месяцев.Наставничество. Работодатель обязан организовать для стажера наставничество, чтобы помочь ему освоить навыки работы на производстве или рабочем месте.Локальные правила. Порядок прохождения стажировки, наставничества, оценки результатов и допустимый объем самостоятельной работы стажера должны быть закреплены в локальном нормативном акте компании.Без испытательного срока. Если после окончания стажировки работник заключает трудовой договор с тем же работодателем, испытательный срок ему не устанавливается.Указание статуса в должности. В наименовании должности, профессии или специальности стажера обязательно должно быть указано, что работник является стажером.Положения не будут распространяться: на стажировки, предусмотренные требованиями охраны труда; на стажировки для допуска к отдельным видам профессиональной деятельности, регулирование которых установлено специальными федеральными законами; на государственных и муниципальных служащих.
Изменен порядок формирования наблюдательных советов автономных учреждений
27.07
Госдума внесла поправки в статью 10 Федерального закона «Об автономных учреждениях». Изменения устанавливают новые требования к составу и формированию наблюдательных советов в автономных учреждениях.Согласно обновленной редакции части 1 статьи 10, в автономном учреждении должен быть создан наблюдательный совет численностью от семи до пятнадцати членов. В его состав войдут:- представители учредителя автономного учреждения;- представители исполнительных органов государственной власти или органов местного самоуправления, отвечающих за управление государственным или муниципальным имуществом;- представители общественности, в том числе лица, имеющие заслуги и достижения в соответствующей сфере деятельности.Также в совет могут быть включены представители других государственных органов, органов местного самоуправления и работники самого автономного учреждения.При этом закон вводит ряд количественных ограничений: доля представителей государственных органов и органов местного самоуправления не должна превышать половины состава совета; не менее трети и не более двух третей из этой группы должны составлять представители органа, выполняющего функции учредителя; количество представителей работников учреждения не может быть больше четверти от общего числа членов совета.Для приведения нормативной базы в соответствие с новыми требованиями предусмотрен переходный период. Уставы и внутренние документы автономных учреждений, регулирующие порядок формирования и численность наблюдательного совета, необходимо обновить в течение года с момента вступления закона в силу. До внесения изменений они действуют в той части, которая не противоречит обновленной норме.Учредители автономных учреждений обязаны скорректировать составы наблюдательных советов в течение шести месяцев после внесения соответствующих поправок в уставы и внутренние документы. При этом действующие на момент вступления закона в силу наблюдательные советы продолжат работу до изменения их состава в соответствии с новыми правилами.
Тарифы
Базовый
  • Полный доступ к нормативным актам
  • Полный доступ к видеоматериалам
  • Частичный доступ к разделу «Важная практика»
  • Частичный доступ к разделу «Консультации»
  • Участие в профессиональном сообществе
70000 руб. в год
Стандарт
  • Полный доступ к нормативным актам
  • Полный доступ к видеоматериалам
  • Полный доступ к разделу «Важная практика»
  • Полный доступ к разделу «Консультации»
  • Частичный доступ к скачиванию/ использованию форм типовых документов
  • Участие в профессиональном сообществе
  • Расширенный функционал личного кабинета пользователя с возможностью загружать собственные документы для ведения собственной базы документов
  • Возможность пройти онлайн обучение по программе повышения квалификации в объеме до 16 часов (в соответствии с предложенным выбором) одному представителю пользователя
95000 руб. в год
Премиум
  • Полный доступ к нормативным актам
  • Полный доступ к видеоматериалам
  • Полный доступ к разделу «Важная практика»
  • Полный доступ к разделу «Консультации»
  • Полный доступ к разделу «Справочник»
  • Полный доступ к скачиванию/ использованию форм типовых документов
  • Участие в профессиональном сообществе
  • Расширенный функционал личного кабинета пользователя с возможностью загружать собственные документы для ведения собственной базы документов
  • Возможность получения персональных консультаций в объеме 12 часов онлайн консультаций в год
  • Возможность пройти онлайн обучение по программе повышения квалификации в объеме до 16 часов (в соответствии с предложенным выбором) до трех представителей пользователя
145000 руб. в год
Хотите рассмотреть персональный тариф 
для вашей организации?
Остались вопросы?
Хотите рассмотреть персональный тариф для вашей организации? Остались вопросы?
Свяжитесь с нами
logo

РАЗДЕЛЫ

  • Нормативные акты
  • Важная практика
  • Консультации
  • Шаблоны
  • Видео-семинары
  • Справочник

ОБЩЕНИЕ

  • Новости

О НАС

  • О платформе
  • Отзывы
  • Тарифы
  • Контакты

КОНТАКТЫ:

reshebnik@hse.ru
Пользовательское соглашениеПолитика обработки персональных данных
Решебник, НИУ ВШЭ, 2026